A Eletrobras, uma das maiores empresas de energia elétrica do Brasil, está abrindo processo seletivo para a contratação de profissionais em suas subsidiárias CGT Eletrosul, Chesf, Eletronorte e Furnas. Essa é a primeira seleção após a privatização da empresa, ocorrida em 2022, e as contratações serão feitas via regime CLT, ou seja, com carteira assinada.
O processo seletivo é voltado para diversas áreas, como operação, manutenção e engenharia, e oferece oportunidades para nível superior e técnico em diversas áreas de atuação, como Eletrotécnica, Eletrônica, Telecomunicações, Mecânica, Química, Edificações, Agrimensura, entre outras.
São oferecidas um total de 351 vagas, distribuídas entre as subsidiárias em todas as regiões do país. A ideia da Eletrobras é aumentar a diversidade em seu quadro de funcionários, a partir de novos talentos.
As inscrições serão realizadas através da plataforma digital TAQE, um software de recrutamento e seleção em que os candidatos criam seus perfis, como em redes sociais, preenchendo dados e respondendo a questionários e testes prévios. As datas para inscrição variam conforme cada cargo.
As remunerações são variáveis conforme o cargo, mas todas são compatíveis com as práticas de mercado e com a política salarial da Eletrobras.
Para se inscrever, o primeiro passo é acessar o site da TAQE e encontrar a vaga que se encaixa em seu perfil profissional. Em seguida, será preciso criar seu perfil, preencher dados e responder a questionários e testes prévios.
A Eletrobras é uma das empresas mais importantes do país no setor de energia elétrica e a abertura dessas vagas representa uma oportunidade única para profissionais que desejam atuar nessa área. Portanto, se você se encaixa no perfil procurado e tem interesse em fazer parte da equipe Eletrobras, não perca tempo e inscreva-se já!
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